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一、集團(tuán)簡(jiǎn)介

青海省物產(chǎn)集團(tuán)有限公司是青海省政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)出資的省屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，現(xiàn)有二級(jí)子公司11戶、三級(jí)子公司14戶。邁進(jìn)“十四五”，集團(tuán)公司立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)和融入新發(fā)展格局，以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主題，聚焦省委加快建設(shè)產(chǎn)業(yè)“四地”、奮力推進(jìn)“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略部署，圍繞現(xiàn)代物流、內(nèi)外貿(mào)易、工業(yè)生產(chǎn)三大業(yè)務(wù)板塊，充分挖掘青海朝陽(yáng)物流園、青海曹家堡保稅物流園、青海北川工業(yè)物流園三大園區(qū)發(fā)展?jié)摿?，持續(xù)推進(jìn)改革創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，提升供應(yīng)鏈服務(wù)能力和水平，打造西部地區(qū)具有一定競(jìng)爭(zhēng)力、創(chuàng)新力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力的供應(yīng)鏈集成服務(wù)商。

近年來(lái)，集團(tuán)先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、全國(guó)物流行業(yè)先進(jìn)集體、中國(guó)物流杰出企業(yè)、改革開放40年·中國(guó)物流行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)；中國(guó)建材交易信用等級(jí)AAA級(jí)企業(yè)、中國(guó)紅十字會(huì)奉獻(xiàn)獎(jiǎng)?wù)?、全省先進(jìn)基層黨組織、青海省第七屆優(yōu)秀企業(yè)；青海省納稅信用A級(jí)納稅人、青海省工業(yè)投資貢獻(xiàn)先進(jìn)單位、青海省第三屆信用與社會(huì)責(zé)任示范企業(yè)等榮譽(yù)。連續(xù)入圍中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)和青海企業(yè)50強(qiáng)榜單，2022年分別位列第421位和第13位。

二、招聘對(duì)象

面向全國(guó)公開招聘具有相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，符合崗位要求的優(yōu)秀人才。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
    具體招聘人數(shù)、崗位職責(zé)及資格條件，詳見(jiàn)《青海省物產(chǎn)集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘崗位計(jì)劃表》（根據(jù)招聘情況隨時(shí)更新）。

四、報(bào)名條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。

2.誠(chéng)實(shí)守信，熱愛(ài)物產(chǎn)事業(yè)，認(rèn)同企業(yè)文化。

3.工作業(yè)績(jī)突出，具有較強(qiáng)的綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力、解決問(wèn)題、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、公文寫作能力；持有相關(guān)專業(yè)職（執(zhí)）業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。

4.符合具體崗位學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)以及工作經(jīng)驗(yàn)等要求。

5.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.具備崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不予報(bào)名：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的。

2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或?qū)W籍的。

3.在以往任職單位有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的，在以往事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且在有效記錄期內(nèi)的。

5.其他不得聘用為單位工作人員情形的。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告：招聘公告在集團(tuán)門戶網(wǎng)站、集團(tuán)微信公眾號(hào)等發(fā)布。

（二）報(bào)名時(shí)間：此招聘公告長(zhǎng)期有效，隨時(shí)報(bào)名，招滿為止。

（三）報(bào)名方式：應(yīng)聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。

1.網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員將報(bào)名材料，以壓縮包形式發(fā)至應(yīng)聘郵箱（qhwczp2187@163.com），文件按“姓名+應(yīng)聘崗位+電話號(hào)碼”命名，具體材料為：

（1）青海省物產(chǎn)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表（在集團(tuán)網(wǎng)站“通知公告-人才招聘”欄中下載）；

（2）個(gè)人近期免冠小二寸藍(lán)底彩照；

（3）本人身份證掃描件；

（4）戶口本掃描件（戶籍證明或印有本人戶籍信息的戶口本頁(yè)面）；

（5）學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件，教育部學(xué)歷/學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（登錄學(xué)信網(wǎng)下載）；

（6）個(gè)人征信報(bào)告掃描件；

（7）取得其他資格證書掃描件；

（8）相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料（包括不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷，勞動(dòng)合同、任職文件、社保繳費(fèi)證明等復(fù)印件）。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘人員可現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名材料，具體材料與網(wǎng)上報(bào)名要求材料相同。

（四）資格審查

公司將嚴(yán)格按照發(fā)布的崗位要求進(jìn)行資格審查，符合任職條件者安排參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，提供虛假材料，不符合招聘條件者，取消應(yīng)聘資格。

（五）考核測(cè)試

根據(jù)崗位要求，集中對(duì)初選的應(yīng)聘人員進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)和基本能力考核測(cè)評(píng)。

（六）人選確定

根據(jù)考核測(cè)試結(jié)果，按排名順序擇優(yōu)確定擬錄用人員。

（七）考察與體檢

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察（工作經(jīng)歷、職業(yè)素養(yǎng)、政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、個(gè)人誠(chéng)信等情況）、體檢（指定三甲醫(yī)院），考察和體檢不合格者，取消聘用資格。

（八）公示

擬聘用人員名單在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示。對(duì)公示無(wú)異議的，辦理聘用相關(guān)手續(xù)；對(duì)公示有異議的，經(jīng)查實(shí)確屬不宜聘用的，取消聘用資格。

（九）試用與錄用

1.新聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

2.新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，發(fā)放試用期工資待遇，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式錄用。試用期考核不合格或隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

3.集團(tuán)公司將根據(jù)工作需要，對(duì)新聘用人員的工作單位和具體工作崗位進(jìn)行統(tǒng)籌調(diào)劑，聘用人員須服從分配。

六、薪酬與福利待遇

正式錄用并簽訂勞動(dòng)合同的人員，薪酬待遇按照公司薪酬管理相關(guān)制度執(zhí)行，并按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，享受誤餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利。

七、聯(lián)系方式

張老師  0971-8826916（辦）  15297198532          

陳老師  0971-5502187（辦）  13519768560     

集團(tuán)網(wǎng)站：www.pwjmm.cn

招聘郵箱：qhwczp2187@163.com

應(yīng)聘地址：青海省西寧市朝陽(yáng)東路34-2號(hào)物產(chǎn)大廈17樓人力資源部

  附件：青海省物產(chǎn)集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘崗位計(jì)劃表（2023年12月14日更新）.pdf

        青海省物產(chǎn)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表-社會(huì)招聘.docx